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Encontre já as pessoas certas.

Escreva uma boa oferta de emprego em minutos, com IA ou com um dos nossos 70 modelos. Acompanhe cada candidato num pipeline claro. Contrate a pessoa certa, com a sua equipa. Sem formação, sem complicações, sem folhas de cálculo.

As suas 3 primeiras ofertas são grátis, para sempre. Inclui 14 dias de Pro, sem cartão.

Programador backend sénior
Dados de exemplo
Novo
Triagem
Entrevista
Proposta
86
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A IA avaliou 6 candidatos esta semana

O email e as folhas de cálculo nunca foram feitos para contratar. O JobsManager foi.

Acabaram-se os CV perdidos no email de alguém e os “alguém já lhe respondeu?”. Cada oferta, cada candidato e cada próximo passo num só lugar, que toda a equipa vê.

Da página em branco ao seu próximo colega, em três passos.

01

Escrita em minutos

Escolha um dos 70 modelos em inglês, neerlandês, francês ou alemão, ou dê à IA algumas linhas e receba uma oferta que dá vontade de responder.

02

Bem visível

Um clique e está online na sua página de carreiras e no Google for Jobs. Partilhe no LinkedIn e veja de onde vem cada candidato.

03

Contratar em equipa

Arraste os candidatos de novo a contratado. A equipa junta notas, ninguém perde o fio e cada candidato recebe uma resposta. A sua reputação agradece.

Uma página de carreiras de que se vai orgulhar. Online em minutos.

O seu logótipo, as suas cores, a sua história, no seu próprio endereço. Os candidatos encontram as ofertas por departamento, e o Google for Jobs mostra cada oferta a quem está à procura neste momento.

Todas as funcionalidades
jobs.acme.com

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Engenharia · Lisboa · Híbrido

Novo

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A IA faz o trabalho chato. Você escolhe as pessoas.

Acabou ler 80 CV ao domingo. Em segundos vê se alguém se adequa à função, o que perguntar e que perguntas fazer na entrevista. O seu tempo vai para as pessoas que importam.

  • Uma sugestão, nunca uma decisão: a IA não rejeita nem contrata ninguém.
  • O formulário de candidatura explica que a IA ajuda e que é uma pessoa que decide.
  • Os dados dos candidatos nunca são usados para treinar IA.
Como tratamos os dados dos candidatos
Lotte Janssens · CV.pdfDados de exemplo

Lotte Janssens

Programadora backend · Antuérpia

2019–hoje · Programadora backend na Fintra (Node.js, PostgreSQL)

Liderou uma equipa de 3 programadores na API de pagamentos

Docker e AWS; Kubernetes: não mencionado

Mestrado em Informática, KU Leuven

Neerlandês, inglês, francês

Sugestão da IA

86%de compatibilidade

  • 6 anos de Node.js e PostgreSQL
  • Liderou uma equipa de 3
  • Ainda sem Kubernetes: pergunte

Você decide

Convidar para entrevistaRecusar

Ou pergunte ao ChatGPT

Ligue o JobsManager ao ChatGPT ou ao Claude e pergunte quem se candidatou, quem se adequa melhor, ou peça para publicar uma oferta.

Como funciona

Feito na Europa, para a Europa

Alojado em Paris, em quatro línguas, com a privacidade integrada. Pode apagar um candidato e o CV a qualquer momento. Sem preço por utilizador: traga toda a equipa.

Para quem é o JobsManager?

Para qualquer empresa que queira recrutar de forma simples: desde a primeira contratação até contratar durante todo o ano, e também agências ou grupos com várias marcas.

Preciso do ChatGPT ou do Claude?

Não. Tudo funciona no próprio JobsManager. Ligar o ChatGPT ou o Claude é um extra: assim também pode contratar simplesmente pedindo ao seu assistente de IA.

Como começo?

Clique em «Começar grátis» e indique o seu email. Enviamos-lhe um link de acesso, sem palavra-passe. Crie o seu primeiro projeto: a página de carreiras fica logo online e tem todas as funcionalidades Pro grátis durante 14 dias. Sem cartão de crédito. Depois fica no Free ou escolhe um plano.

É a IA que decide quem é contratado?

Não. A IA dá uma pontuação, pontos fortes, dúvidas e perguntas para a entrevista. É sempre uma pessoa que decide. Os candidatos veem no formulário de candidatura quando a triagem por IA está ativa.

O seu próximo grande colega está lá fora.

Publique hoje a sua primeira oferta. É grátis e fica online em minutos.